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Trabajo, CCOO y UGT alcanzan un acuerdo para ampliar los permisos por fallecimiento

El Ministerio de Trabajo amplia a diez días laborables los permisos por muerte de un familiar y anuncia otros dos nuevos

Trabajo, CCOO y UGT alcanzan un acuerdo para ampliar los permisos por fallecimiento

La ministra de Trabajo y Economía Social de España, Yolanda Díaz. | Ricardo Rubio (EP)

El secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, ha alcanzado un acuerdo con CCOO y UGT. Se trata empezar la tramitación del incremento de los días del permiso por fallecimiento de un familiar y para un nuevo permiso para cuidados paliativos, que no contará con el apoyo de la patronal después de que el Ministerio decidiera a principios del mes cerrar la negociación tripartita por el bloqueo de la CEOE y Cepyme en la mesa.

Tras la reunión convocada este lunes por el Ministerio de Trabajo, el número dos de Trabajo ha agradecido a los sindicatos haber estado «a la altura de las circunstancias» para incrementar hasta 10 días el permiso por fallecimiento de un familiar y 15 días para el nuevo permiso de cuidados paliativos de un familiar.

«Es una pena, y lo vuelvo a decir, que la patronal española no esté en este acuerdo. Es incomprensible. Tendrán que decir a los empresarios y a las personas trabajadoras de este país por qué se han auto excluido de una regulación que pone a nuestro país en la modernidad de lo que hacen el resto de países de Europa y cómo se puede mostrar un grado de insensibilidad», ha expuesto Pérez Rey.

Para el número dos de Trabajo, este acuerdo debería haber sido de «todos», pero la patronal no ha querido estar por «cálculos que no se entienden cuáles son, pero que no tienen que ver con la productividad, no tienen que ver con el absentismo o no tienen que ver con la cultura del esfuerzo». A pesar de ello, ha asegurado que este no es un acuerdo «menos importante y decisivo». «Que la patronal no esté no le resta importancia», ha aseverado.

En este sentido, el secretario de Estado ha pedido a la patronal española que, en lugar de perseguir trabajadores enfermos, se dedique a mejorar el bienestar de las empresas y de los trabajadores del país. «No hay que perseguir a aquel que enferma, lo que hay que evitar es que los trabajadores y las trabajadoras enfermen. ¿Y sabe cómo enferman los trabajadores? Precisamente cuando tienen que volver a su puesto de trabajo a los dos días de que les fallezca un hijo», ha añadido.

15 días para el nuevo permiso

El Ministerio de Trabajo quiere ampliar hasta 10 días el permiso por fallecimiento del cónyuge, pareja de hecho o parientes hasta el segundo grado de consanguinidad. De esta forma que se pueda disfrutar hasta que hayan transcurrido cuatro semanas del fallecimiento en días continuados o discontinuos. Mientras que plantea dar hasta 15 días para el nuevo permiso de cuidados paliativos del cónyuge, pareja de hecho o parientes también hasta el segundo grado por consanguinidad.

Además, Trabajo quiere impulsar mediante un Real Decreto la incorporación de un permiso de un día para acompañar a una persona cuando vaya a recibir la eutanasia, y cualquier trabajador que esta persona haya designado para acompañarla tendrá derecho a él, con independencia de que exista o no parentesco.

No es cuestión de derechas o izquierdas

Además, Pérez Rey ha asegurado que se pondrán a trabajar «desde este mismo instante» para garantizar el apoyo a esta norma de las formaciones políticas y ha trasladado su convencimiento en que esta norma tendrá el respaldo de los grupos parlamentarios.

«Me consta que esta es una necesidad sentida por el conjunto de la población española, es decir, sufrir por la muerte de un hijo o de una hija. Estar afligido por la muerte de un familiar no es una cuestión ni de derechas ni de izquierdas. Esto es una cuestión que sienten todos y todas, de la clase social que sean, y se encuentren en el lugar donde se encuentren», ha expuesto.

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