Más de la mitad de las empresas ignoran los objetivos de desarrollo sostenible marcados por la ONU
En la página web de Naciones Unidas están desarrollados estos objetivos de desarrollo sostenible, que engloban diferentes asuntos como el fin de la pobreza, la conservación de los ecosistemas terrestres y marinos, la reducción de las desigualdades y la utilización de energías renovables. Según Ole Lund Hansen, jefe de programas de liderazgo de la ONU, «la protección de los derechos humanos y el medio ambiente es vital». Además, señala que las empresas deben incentivar a sus empleados para alcanzar la consecución de los objetivos. Algunas de las compañías mejor valoradas por los informes de la ONU sobre sostenibilidad son Danone, Siemens y Mark & Spencer.
Reuters
Un estudio de Ethical Corporation revela que menos de la mitad de las compañías mundiales cumplen con los objetivos fijados por Naciones Unidas para un desarrollo sostenible. De hecho, ni siquiera planean comprometerse a cumplirlos. Para elaborar el estudio se hizo una encuesta a 2.045 profesionales de sostenibilidad de todo el mundo, el 36% de los cuales trabajó alguna vez para una empresa con presencia internacional.
En la página web de Naciones Unidas están desarrollados estos objetivos de desarrollo sostenible, que engloban diferentes asuntos como el fin de la pobreza, la conservación de los ecosistemas terrestres y marinos, la reducción de las desigualdades y la utilización de energías renovables. Según Ole Lund Hansen, jefe de programas de liderazgo de la ONU, «la protección de los derechos humanos y el medio ambiente es vital». Además, señala que las empresas deben incentivar a sus empleados para alcanzar la consecución de los objetivos. Algunas de las compañías mejor valoradas por los informes de la ONU sobre sostenibilidad son Danone, Siemens y Mark & Spencer.
