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Andalucía

Los comités de empresa acuerdan suspender la huelga del transporte sanitario cordobés

El sindicato CSIF anuncia «el compromiso de las adjudicatarias del abono a los profesionales de la tercera paga extra»

Los comités de empresa acuerdan suspender la huelga del transporte sanitario cordobés

Ambulancias Córdoba. | Europa Press

El sindicato CSIF anunció este jueves que los comités de empresa de SSGA y UTE TSI, encargadas del transporte sanitario del Servicio Andaluz de Salud (SAS) en Córdoba, han decidido suspender de forma definitiva la huelga indefinida que estaba programada inicialmente para el pasado 24 de junio. Esta decisión se tomó después de que ambas compañías se comprometieran a satisfacer las demandas de los trabajadores durante el verano.

En una reunión que tuvo lugar este martes en el Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía (Sercla), se verificó que SSGA y UTE TSI habían cumplido, o estaban en proceso de cumplir, los 18 puntos exigidos por los comités de empresa para mejorar las condiciones laborales y salariales, así como la calidad del servicio ofrecido a los ciudadanos de la provincia.

Los presidentes de los comités de empresa, Sergio Rosa y Juan José Caballero, han resaltado especialmente «el compromiso de las adjudicatarias del abono a los profesionales de la tercera paga extra», aunque también han mencionado otras mejoras significativas como la regulación de una jornada laboral ordinaria en servicios programados no superior a ocho o nueve horas y descansos de 30 minutos para estos trabajadores y de dos horas para el personal con jornadas de 24 horas.

Acuerdo

Además, el acuerdo incluye un plus de nocturnidad para los profesionales que trabajen entre las 22:00 y las 6:00 horas, la mejora de las instalaciones donde se alojan los trabajadores, la realización de horas extraordinarias únicamente de forma voluntaria y el reconocimiento de la antigüedad, entre otros aspectos.

Los delegados de CSIF en SSGA y UTE TSI han expresado su satisfacción por el acuerdo alcanzado, ya que consideran que «redunda claramente en una mejora de las condiciones de la plantilla». Además, han agradecido «el apoyo de todo el personal a las movilizaciones que se han llevado a cabo durante todo este año y que han permitido conseguir estas mejoras para que los profesionales puedan desarrollar su labor con todas las garantías».

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