España es el país de Europa con más mujeres al frente de empresas

Mejor preparadas, más sostenibles, con mayor iniciativa internacional y también con menos absentismo en sus empresas. España es el país europeo con mejores datos de liderazgo femenino. No en vano cuenta ya con más de 650.000 mujeres al frente de empresas. Además, se ha reducido la brecha de emprendimiento en un 6% desde 2012. Hoy, más de la mitad de las mujeres empresarias españolas tiene estudios de posgrado. Casi un 49% de las start-ups lideradas por mujeres opera ya en mercados internacionales. Reciben un 56% menos financiación, y aun así generan hasta un 10% más de ingresos.

Estos números, que proceden de informes como el Observatorio del Emprendimiento de España (GEM España), el Global Entrepreneurship Monitor (GEM), el Instituto Nacional de Estadística, el Portal Pyme/DG Pyme y el estudio Bridging the Finance Gap for Women Entrepreneurs, de OCDE, han sido valorados por la presidenta de Aseme (Asociación Española de Mujeres Empresarias), Gricell Garrido, con motivo de la celebración del Día de la Mujer Emprendedora, cuando tuvo lugar la entrega los Premios Mujer Empresaria Aseme, evento al que asistió THE OBJECTIVE.

Bajo el eslogan «Solas invisibles, unidas invencibles», Garrido anunció la creación del Observatorio de Liderazgo Femenino, para medir y visibilizar con datos lo que ya es una evidencia. Y resaltó que «cuando las mujeres toman decisiones económicas, avanzan las empresas y avanzan también los países». También en este encuentro, donde se celebró la entrega de la XXII edición de los Premios Mujer Empresaria Aseme, se dio a conocer otra estrategia internacional. En este caso, la alianza firmada con FCEM (Femmes Chefs D’Entreprises Mondiales), fundada en 1945 y considerada la asociación pionera que une a las mujeres empresarias de todo el mundo y forma una red global que suma ya cinco millones de empresas en 120 países.

La cercanía del liderazgo femenino

Antes de la entrega de premios de Aseme, su presidenta subrayó cómo la libertad de una mujer empieza el día que puede mantenerse por sí misma: «Años después, la vida y el Informe GEM me demostraron que aquella intuición no era solo mía, sino que era un patrón global. Y los datos del Global Entrepreneurship Monitor llevan décadas diciendo lo mismo: que las mujeres lideran de otra manera, y esa manera funciona».

Gricell Garrido destacó la resiliencia: «Enfrentamos más barreras, pero cerramos menos empresas y eso no es casualidad: es resistencia, constancia y capacidad de adaptación». «La eficiencia y la prudencia, gestionando con menos recursos, incluso con tasas de financiación más bajas. Luego, hacemos más con menos. El propósito y la cercanía. Ponemos a las personas en el centro. Pensamos en el equipo, el entorno y en la comunidad y tomamos decisiones que cuidan, que perduran y que no hipotecan el futuro».

«El futuro del planeta necesita liderazgo femenino, un liderazgo que piense en el mañana mientras actúa en el hoy. Y los expertos en sostenibilidad y transformación económica coinciden en que necesitamos decisiones que miren a largo plazo, que cuiden los recursos, que pongan a las personas en el centro y que gestionen sin despilfarro, pero con propósito. Y eso es exactamente lo que el GEM atribuye al liderazgo femenino. Y es que detrás de cada mujer empresaria hay valentía, prudencia y responsabilidad. Decidimos con los pies en la tierra y el corazón en el proyecto. No prometemos imposibles: cumplimos. Y muchas veces… superamos. Y ese es un liderazgo sólido, humano y eficaz».

Premios Mujer Empresaria Aseme

Con el respaldo institucional de Macamen Tejera, viceconsejera de Empleo de la Comunidad de Madrid, y con un discurso muy emotivo y defensor del papel de las mujeres al frente las empresas, Aseme concedió siete premios. Fueron entregados, entre otras personalidades, por Ángel Asensio Laguna, presidente de la Cámara de Comercio de Madrid; Marta Nieto, directora general de Comercio de la CAM; Estrella Martín, directora general de Emprende; Paloma Segrelles, vicepresidenta de Aseme; Ángel Niño, concejal delegado de Innovación; María Jesús Romero de Ávila, directora general de Economía, Innovación y Hacienda del Ayuntamiento de Madrid; Yolanda Montero, responsable de Work Café Santander en España; Miguel Garrido de la Cierva, presidente de la Confederación de Empresarios Madrileños, CEIM, y vicepresidente de CEOE, además de por Gricell Garrido Colón, presidenta de Aseme, y Cristina Ruiz de Aguiar, secretaria general del Aseme.

La relación de las premiadas fue la siguiente: Mujer empresaria Aseme 2025: Carolina Roca Castillo (CEIM y Asprima); Premio Aseme de honor: Pilar Jurado Ruiz; Premio compromiso social: Gira Mujeres Coca Cola España; Premio medios de comunicación: Forbes Women España; Directiva del año 2025: Mercedes Oblanca Rojo (Accenture); Emprendedora del año 2025: María Luisa Berenguer Muñoz (Ideeea Therapeutics); y Pyme del Año 2025: Laura García Perdomo (Creaholic / Zapato Feroz).