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Sociedad

La segunda edición de los premios The Positive reconoce ocho proyectos de impacto social

Los laureados se distinguen por iniciativas en ámbitos como la inclusión, la salud, la educación y el liderazgo positivo

La segunda edición de los premios The Positive reconoce ocho proyectos de impacto social

Galardones de The Positive Awards.

La Fundación Giner de los Ríos (Madrid) acogió este jueves la segunda edición de The Positive Awards 2026, los premios impulsados por THE OBJECTIVE que destacan a organizaciones, fundaciones y proyectos que generan un impacto positivo real en la sociedad. La gala contó con el apoyo de Fundación la Caixa, EY, Asisa, Philip Morris Spain y Banco Sabadell, además de la colaboración de Noaway y el respaldo de Heineken y Herederos de Marqués de Riscal.

Tras el éxito de la primera edición, el periodista y colaborador de THE OBJECTIVE Gonzalo Bans volvió a presentar la ceremonia que reunió a representantes del ámbito empresarial, social e institucional para reconocer iniciativas capaces de generar un impacto positivo real. En esta ocasión, el jurado distinguió ocho proyectos entre las 86 candidaturas presentadas por su contribución a la innovación social, la sostenibilidad, la inclusión, la educación y el liderazgo responsable, entre ellos un reconocimiento extraordinario concedido por unanimidad. Este año, The Positive Awards volvió a contar con las placas de Sustain Awards como reconocimiento oficial. Durante la apertura de la gala, Bans recordó: «Estamos aquí porque todos merecen ser reconocidos», en referencia al trabajo desarrollado por los galardonados y por el conjunto de iniciativas que han participado en esta edición.

El director de THE OBJECTIVE, Álvaro Nieto, destacó el propósito de estos galardones: «Hoy venimos a poner el foco en todo aquello que no ocupa grandes titulares en la prensa, pero sí cambia las cosas». Nieto también subrayó que los premios coinciden con un momento especialmente relevante para el periódico, que atraviesa «su momento más dulce». «Seguimos poniendo el foco en las cosas realmente importantes y eso se demuestra con The Positive Awards». El periodista trasladó su enhorabuena no solo a los premiados, sino también a todas las organizaciones que han presentado sus proyectos, unas palabras que fueron recibidas con una prolongada ovación por parte de los asistentes.

Los premiados de 2026

En la categoría de Impacto Social, el galardón ha recaído en tuTECHÔ, una iniciativa que trabaja para combatir el sinhogarismo y la exclusión residencial a través de soluciones habitacionales y programas de acompañamiento dirigidos a personas en situación de extrema vulnerabilidad. El proyecto, que promueve la colaboración entre empresas, entidades sociales, administraciones públicas e inversores de impacto, busca ofrecer respuestas sostenibles a uno de los principales desafíos sociales de España.

El premio fue entregado por Adolfo Zunzunegui, socio director de EY Abogados y de Desarrollo Corporativo y Relaciones Institucionales, quien destacó que «es un proyecto que construye soluciones reales». Tras recoger el reconocimiento, Blanca Hernández, directora de tuTECHÔ, agradeció el galardón y expresó su deseo de que «ojalá se pueda acabar con el sinhogarismo en España», reivindicando la necesidad de seguir impulsando iniciativas que permitan garantizar el acceso a una vivienda digna para las personas más vulnerables.

El reconocimiento al Impacto Ambiental recayó en Reviver by GAM, una iniciativa que impulsa la economía circular mediante la recuperación y transformación de maquinaria logística e industrial para prolongar su vida útil y reducir residuos. La empresa destaca además por su impacto social, con una apuesta por el empleo inclusivo y local, contando con un 40% de mujeres en plantilla y un 20% de trabajadores con capacidades especiales. El galardón fue entregado por Manuel Lencero, CEO de la Fundación Unlimited y miembro del jurado. Durante su intervención, el representante de Reviver by GAM agradeció el reconocimiento y destacó que la sostenibilidad debe formar parte de la transformación empresarial, subrayando que el proyecto permite dar a la maquinaria «un segundo ciclo de vida».

En la categoría de Educación y Cultura, el premio fue para U4IMPACT, una plataforma que conecta a estudiantes universitarios, empresas y organizaciones para transformar los Trabajos de Fin de Grado y Fin de Máster en proyectos vinculados a retos reales. La iniciativa busca acercar el talento joven al mundo profesional, impulsar la empleabilidad y fomentar la colaboración entre universidades y organizaciones. Desde su creación, ha impulsado más de 450 proyectos, cuenta con más de 18.000 estudiantes registrados, colabora con 70 universidades y ha canalizado más de 162.000 horas de trabajo en beneficio de más de 300 organizaciones. El reconocimiento fue entregado por Sandra Sotillo, fundadora y directora ejecutiva de TrustMaker.

El galardón de Bienestar y Salud lo recibió Yo Cuento, un laboratorio teatral desarrollado en el Hospital Niño Jesús de Madrid que utiliza las artes escénicas y visuales como herramienta terapéutica para mejorar el bienestar emocional y la socialización de niños y niñas con enfermedades neurológicas. El proyecto reúne a sanitarios y artistas profesionales para acompañar a los participantes en un proceso creativo que les permite contar sus propias historias, reforzar su autoestima y transformar la percepción de la discapacidad desde una mirada más positiva e inclusiva. Además, la iniciativa contribuye a mejorar la relación de los menores con el entorno hospitalario y con los profesionales que forman parte de su tratamiento. El reconocimiento lo entregó María López Escorial, especialista en estrategia de impacto social y transformación empresarial. 

En la categoría de Inclusión, el reconocimiento fue para La Casa de Carlota, un estudio de diseño y consultora de comunicación que ha convertido la diversidad en el eje de su modelo creativo. Su equipo está formado por diseñadores profesionales, estudiantes y artistas con síndrome de Down, autismo y otras condiciones neurodiversas, una combinación que ha demostrado cómo la inclusión puede convertirse en una fuente de innovación y valor añadido para empresas e instituciones. El galardón fue entregado por Juan Páramo, director de Comunicación de Philip Morris Spain, en reconocimiento a un proyecto que promueve nuevas formas de entender el talento y la creatividad desde la diferencia.

La categoría de Liderazgo Positivo, incorporada como novedad en esta segunda edición, distinguió a Anoche Tuve un Sueño, un proyecto nacido hace más de 16 años con el objetivo de promover el pensamiento sostenible y conectar causas, personas y organizaciones comprometidas con la construcción de un futuro mejor. A través de su labor divulgativa y de la difusión de historias inspiradoras, la iniciativa busca poner en valor a quienes impulsan cambios positivos en la sociedad y demostrar que otra forma de liderazgo es posible. El reconocimiento fue entregado por Arturo Benito, CEO y fundador de Impact Bridge. Durante su intervención, los responsables del proyecto recordaron que la iniciativa nació para «rescatar la vocación de servicio público y el periodismo positivo», con la idea de «contar las historias de personas valientes, que ven futuro y cuentan las cosas buenas».

El premio a la Trayectoria recayó en la Fundación Aladina, una de las organizaciones de referencia en España en el apoyo a niños y adolescentes con cáncer y a sus familias. Desde hace más de 20 años, la fundación desarrolla programas de apoyo emocional, psicológico y material, además de impulsar proyectos de investigación, formación y mejora de espacios hospitalarios para hacer más llevadero el proceso de enfermedad. Su labor ha permitido acompañar a miles de pacientes y familiares, convirtiéndose en un referente del tercer sector en el ámbito de la oncología pediátrica. Entregó el galardón Paula Quinteros, consejera delegada de THE OBJECTIVE.

Además, el jurado decidió conceder de manera extraordinaria el Premio Honorario a Nuino, un taller especializado en la reparación, restauración y reutilización de zapatillas que apuesta por alargar la vida útil del calzado y fomentar un modelo de consumo más sostenible. La iniciativa, que ofrece servicios de limpieza, reconstrucción y sustitución de piezas desgastadas para evitar que miles de zapatillas terminen desechadas, recibió el reconocimiento tras la decisión unánime del jurado de distinguir un proyecto que destacó especialmente durante el proceso de evaluación. El premio fue entregado conjuntamente por Belén Viloria, Ángel Pérez Agenjo, Mercedes Valcárcel y Arantxa Sasiambarrena, todos miembros del jurado de The Positive Awards 2026. Durante la recogida del galardón, los responsables de Nuino recordaron las dificultades que supone emprender y agradecieron el apoyo de todas las empresas colaboradoras y de los clientes que han confiado en el proyecto desde sus inicios.

Jurado de The Positive Awards

La selección de los premiados fue obra de un jurado independiente compuesto por referentes del ecosistema de impacto social y empresarial. Desde el ámbito de la inversión, Arturo Benito, CEO y fundador de Impact Bridge, ha aportado la visión de quien ha dedicado su trayectoria a canalizar capital hacia proyectos con impacto social y medioambiental medible, conectando rentabilidad e impacto de forma estructural. En esa misma línea, Mercedes Valcárcel, directora general de SpainNAB, ha representado una de las voces clave en el desarrollo de la inversión de impacto en España, impulsando la conexión entre instituciones, mercado y propósito.

El jurado incorpora también perfiles centrados en la estrategia y la medición del impacto. Arantxa Sasiambarrena, CEO y fundadora de Noaway, trabaja en la traducción del propósito en métricas concretas y decisiones estratégicas, ayudando a las organizaciones a convertir el impacto en algo tangible y evaluable. Desde una perspectiva complementaria, Ángel Pérez Agenjo, socio director de Transcendent, ha aportado una visión enfocada en la integración de la sostenibilidad dentro de la estrategia empresarial, conectando negocio y responsabilidad de forma estructural.

Jurado de los The Positive Awards 2026. | Carmen Suárez

La dimensión más cultural y organizativa del impacto estuvo representada por perfiles como Belén Viloria, TED Ambassador y ex directora ejecutiva de B Lab Spain, y Sandra Sotillo, fundadora y directora ejecutiva de TrustMaker, especializada en confianza, reputación y sostenibilidad corporativa como palancas de transformación.

A este enfoque se le ha sumado la visión de la innovación social y el emprendimiento de impacto, representada por Manuel Lencero, CEO de la fundación Unlimited, impulsor de iniciativas que conectan talento, empresa y cambio social, y María López-Escorial, reconocida consultora en estrategia de impacto social, que acompaña a las organizaciones en la integración del impacto en el centro de su toma de decisiones.

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